攻讀MBA需要讀哪些書？推薦MBA必讀的14本書籍！北京考研林晨今天給大家?guī)鞰BA書單分享。在MBA面試中，經(jīng)常會出現(xiàn)關(guān)于個人規(guī)劃、企業(yè)競爭力、商業(yè)案例分析等問題。同時，采訪中經(jīng)常被問到的一個問題是“你最近讀了哪些書？有哪些感悟和經(jīng)歷？”這時候就需要有良好的知識儲備。讀完這些管理書籍，你將站在巨人的肩膀上?！堵斆鞯耐顿Y者》 本杰明·格雷厄姆《聰明的投資者(原本第4版)》 是投資實踐領(lǐng)域的經(jīng)典書籍。自1949年首次發(fā)行以來，股票市場已成為《圣經(jīng)》。本書是格雷厄姆1973年的第四版?！堵斆鞯耐顿Y者(原本第4版)》澄清了“投資”和“投機”之間的區(qū)別，并指出了聰明的投資者應(yīng)該如何確定預(yù)期收益。重點關(guān)注防御型投資者和主動型投資者的投資組合策略，討論投資者如何應(yīng)對市場波動。《聰明的投資者(原本第4版)》 闡述基金投資、投資者與投資顧問的關(guān)系、普通投資者證券分析的一般方法、防御性投資者和主動性投資者的證券選擇、可轉(zhuǎn)換證券和權(quán)證等問題。在書的最后，作者列舉并分析了幾組案例，討論了股利政策，最后重點分析了作為投資中心思想的“安全”問題。《管理經(jīng)濟學(xué)：原理與應(yīng)用》 方伯良管理經(jīng)濟學(xué)是研究企業(yè)或其他機構(gòu)管理中如何配置稀缺資源的科學(xué)。本書介紹了實踐管理者可以應(yīng)用的管理經(jīng)濟學(xué)概念和工具。本書除了涵蓋管理經(jīng)濟學(xué)的基本要點外，還包含許多其他與管理相關(guān)的知識，如會計、金融、營銷、人力資源管理等。本書以經(jīng)濟生活中的實際問題為出發(fā)點，通過簡潔的經(jīng)濟分析和代表性案例提出有效的解決方案?！稜I銷管理》 菲利普·科特勒《營銷管理》 本書主要介紹和評論21世紀(jì)營銷的新內(nèi)容，將營銷思想應(yīng)用到所有產(chǎn)品和服務(wù)市場領(lǐng)域，提供營銷管理的廣闊視野和分析?？蚣?。讀者可以探索和分析營銷管理的不同組成部分，包括營銷的定義和一些重要概念，例如營銷概念和價值觀、顧客和目標(biāo)市場、營銷組合、關(guān)系營銷等。本書討論了戰(zhàn)略營銷的作用在規(guī)劃過程中；公司、業(yè)務(wù)部門和營銷策略之間的關(guān)系；營銷計劃的制定；以及營銷環(huán)境中經(jīng)濟、政治、法律和監(jiān)管、技術(shù)和社會文化力量的影響。書中還闡述了社會責(zé)任和道德在營銷決策中的作用，并討論了營銷的特點及其在全球經(jīng)濟一體化過程中面臨的機遇和挑戰(zhàn)?！稇?zhàn)略管理》 Thomson and Stickland 《戰(zhàn)略管理》（戰(zhàn)略管理）是一本介紹企業(yè)戰(zhàn)略管理的教科書。旨在幫助讀者了解企業(yè)戰(zhàn)略管理的基本概念、理論和實踐，提高企業(yè)戰(zhàn)略管理能力。本書主要包括戰(zhàn)略管理的概念和意義：介紹了戰(zhàn)略管理的定義、特征和意義，強調(diào)了戰(zhàn)略管理在企業(yè)發(fā)展中的重要性。戰(zhàn)略管理基本理論：介紹戰(zhàn)略管理的基本理論，包括SWOT分析、五力模型、價值鏈分析、資源基礎(chǔ)理論等。戰(zhàn)略管理實踐：介紹戰(zhàn)略管理實踐，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實施、戰(zhàn)略評估。等待。戰(zhàn)略管理案例分析：通過實際案例分析，介紹戰(zhàn)略管理在不同行業(yè)、企業(yè)中的應(yīng)用，幫助讀者更好地理解和掌握戰(zhàn)略管理的實踐。

本書的特點是理論與實踐相結(jié)合，注重案例分析，通過大量的實例和練習(xí)，幫助讀者掌握戰(zhàn)略管理的基本理論和實踐，提高企業(yè)的戰(zhàn)略管理能力。本書適合企業(yè)管理者、學(xué)生和研究人員閱讀，具有較高的參考價值。《組織行為學(xué)》 Thomson, Stickland 人是管理的主體和客體，研究人的行為規(guī)律已成為管理的重要組成部分。社會的進步促使組織管理者重視對人的管理。組織管理、人事管理等管理分支在管理體系中的地位日益顯現(xiàn)。在此基礎(chǔ)上，組織行為產(chǎn)生并發(fā)展。主要特點：組織行為學(xué)是一門多學(xué)科、多層次、交叉的邊緣學(xué)科，也是一門二元性、應(yīng)用性學(xué)科。 （1）邊緣性表現(xiàn)在多學(xué)科的交叉性、多層次交叉性； （2）二重性表現(xiàn)在組織行為同時具有自然屬性和社會屬性； (3)適用性表現(xiàn)在組織行為研究的直接目的是聯(lián)系組織管理者的工作實際，提高其工作能力，提高組織的工作績效?！豆纠碡敗?Stephen Ross, Randolph Westfield, Bradford 《公司理財》 本書分為8部分17章，精選了財務(wù)管理、財務(wù)報表和現(xiàn)金流量的介紹以及未來現(xiàn)金流量的價值。決策、股票和債券定價、資本預(yù)算、風(fēng)險與回報、長期融資、短期財務(wù)管理等核心內(nèi)容；圍繞企業(yè)財務(wù)管理的整體框架，運用現(xiàn)代財務(wù)管理的核心理念，系統(tǒng)、有效地傳達企業(yè)財務(wù)管理的基礎(chǔ)理論、基本方法和實踐技能?！兜谖屙椥逕挕?Peter Senger 《第五項修煉》（《第五項修煉》）是美國系統(tǒng)思維專家Peter Senger撰寫的一本管理學(xué)書籍，于1990年出版。書中提出了系統(tǒng)思維的概念，強調(diào)了組織學(xué)習(xí)的重要性，并提出了五個相互關(guān)聯(lián)的實踐領(lǐng)域，即個人心智模型、共同構(gòu)建意識、系統(tǒng)思維、團隊學(xué)習(xí)和建立共同愿景。這五個領(lǐng)域相互支持，共同構(gòu)成一個學(xué)習(xí)型組織?！兜谖屙椥逕挕返暮诵乃枷胧墙M織的成功不僅取決于技術(shù)和管理方法，還取決于組織成員的思維方式和學(xué)習(xí)能力。只有建立學(xué)習(xí)型組織文化，才能適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，不斷創(chuàng)新、不斷進步。該書影響廣泛，被譽為管理領(lǐng)域的經(jīng)典之作。它不僅激勵企業(yè)管理者，也對教育、政府、非營利組織等領(lǐng)域產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響?！督?jīng)營分析與評價》 Robert S. Copeland, David P. Norton 《經(jīng)營分析與評價》 這是一本介紹商業(yè)分析和評估方法的專業(yè)書籍。本書由美國哈佛商學(xué)院教授羅伯特·S·卡普蘭（Robert S. Kaplan）和大衛(wèi)·P·諾頓（David P. Norton）合著，于1996年首次出版。本書主要介紹商業(yè)分析與評估的基本概念、方法和工具。包括財務(wù)分析、戰(zhàn)略地圖、平衡計分卡等。書中還介紹了如何將這些方法和工具應(yīng)用到企業(yè)運營和管理中，以實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和提高績效?！稊?shù)據(jù)、模型與決策》 David R. Anderson、Dennis J. Sweeney 《數(shù)據(jù)、模型與決策》 的目的是幫助學(xué)生更好地理解和應(yīng)用管理科學(xué)中的數(shù)學(xué)和技術(shù)概念。因此，作者從描述和解決問題的角度介紹了管理科學(xué)的方法和模型，包括解決問題的技術(shù)。

這種方法使學(xué)生不僅了解管理科學(xué)的應(yīng)用，而且了解管理科學(xué)如何輔助決策。作者對線性規(guī)劃應(yīng)用、分配與網(wǎng)絡(luò)模型、非線性優(yōu)化模型、實踐中的管理科學(xué)、案例與練習(xí)等進行了廣泛的修改和更新，內(nèi)容更貼近管理實踐，更具可讀性?！度肆Y源管理必讀12篇》 哈佛商學(xué)院《人力資源管理必讀12篇》是哈佛商學(xué)院出版社出版的人力資源管理經(jīng)典讀物合集。本書由哈佛商學(xué)院教授和專家撰寫，涵蓋了人力資源管理的重要主題和實踐。本書收錄了12篇經(jīng)典文章，涵蓋了人力資源管理的各個方面，包括招聘、培訓(xùn)、績效管理、員工福利、組織文化等。這些文章都經(jīng)過精心挑選，代表了人力資源領(lǐng)域的最新研究和最佳實踐。管理?！度肆Y源管理必讀12篇》的內(nèi)容通俗易懂，既適合人力資源管理專業(yè)人士，也適合對人力資源管理感興趣的讀者。本書的目的是幫助讀者了解人力資源管理的核心概念和實踐，提高人力資源管理的能力和水平，為企業(yè)的發(fā)展和成功做出貢獻?！恫┺恼摚簯?zhàn)略分析入門》 Oscar Molson, John von Neumann 《博弈論：戰(zhàn)略分析入門》 是入門級教材，介紹博弈論的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用。該書由美國普林斯頓大學(xué)經(jīng)濟學(xué)教授奧斯卡·摩根斯坦和約翰·馮·諾伊曼合著，于1944年首次出版。本書主要介紹博弈論的基本概念、博弈模型、博弈的概念和方法。解決方案，以及博弈論在經(jīng)濟學(xué)、政治學(xué)、國際關(guān)系等領(lǐng)域的應(yīng)用。書中還包含大量實例和練習(xí)，幫助讀者更好地理解和應(yīng)用博弈論?！恫┺恼摚簯?zhàn)略分析入門》是博弈論領(lǐng)域的經(jīng)典著作之一，對博弈論的發(fā)展和應(yīng)用產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。本書內(nèi)容淺顯易懂，適合初學(xué)者閱讀。《批判性思維原理和方法》 Albert R. Nils, Robert N. Eliot 《批判性思維原理和方法》 (Critical Thinking: An Introduction) 是美國哲學(xué)家Albert R. Nils 和Robert N. Eliot 合著的一本批判性思維教材，旨在幫助讀者掌握批判性思維的基本原理和方法，提高思維能力和判斷力。本書主要包括以下內(nèi)容： 1、批判性思維的概念和意義：介紹批判性思維的定義、特征和意義，強調(diào)批判性思維在現(xiàn)代社會中的重要性。 2. 批判性思維的基本原則：介紹批判性思維的基本原則，包括邏輯性、客觀性、全面性、一致性、準(zhǔn)確性、清晰性、深度和廣度等。 3. 批判性思維的方法和技巧：介紹批判性思維的方法和技巧，包括問題提出、信息收集、信息分析、判斷評價等。 4.批判性思維的應(yīng)用：介紹批判性思維在不同領(lǐng)域的應(yīng)用，包括商業(yè)、政治、科學(xué)、教育等?！蹲坑谐尚У墓芾碚摺?Peter Drucker :010 -30000是著名管理科學(xué)家彼得·德魯克撰寫的管理經(jīng)典。本書于1967年首次出版，現(xiàn)已成為管理領(lǐng)域的經(jīng)典之作，被譽為管理圣經(jīng)。本書主要介紹管理者應(yīng)具備的五項基本職能，即：設(shè)定目標(biāo)、組織、激勵、決策和溝通。德魯克認(rèn)為，管理者的責(zé)任是通過這五個職能來實現(xiàn)組織的目標(biāo)，同時還要關(guān)注員工的需求和發(fā)展。

在書中，德魯克提出了許多管理理論和實踐方法，如管理者的自我管理、有效的時間管理、有效的決策方法、有效的溝通技巧等。這些理論和方法不僅適用于企業(yè)管理，也關(guān)系到個人生活和職業(yè)發(fā)展?！蹲坑谐尚У墓芾碚摺繁粡V泛認(rèn)為是管理領(lǐng)域的經(jīng)典。它不僅對管理者有很大的啟發(fā)和幫助，而且對普通人的生活和職業(yè)發(fā)展也有很大的指導(dǎo)意義?！蹲坑谐尚У墓芾碚摺?James P. Womack 《精益思想》 對精益生產(chǎn)方法進行了最好的總結(jié)，為讀者提供了精益的核心原理，并對美國幾家有代表性的大小企業(yè)精益的實際實施情況進行了現(xiàn)場考察美國、德國和日本。這些情況和經(jīng)驗為那些準(zhǔn)備進入精益大門并進一步學(xué)習(xí)和實施精益的人提供了最好的指導(dǎo)，從而成為精益的經(jīng)典之作。林晨陪你考研|備考技巧199 管理聯(lián)考中的綜合能力測試是什么？考研英語二如何拿到80+分？二年級英語復(fù)習(xí)、規(guī)劃、管理、綜合數(shù)學(xué)必備考點匯總！普通數(shù)學(xué)如何取得高分？如何學(xué)習(xí)邏輯？ 199管理綜合邏輯知識思維導(dǎo)圖復(fù)習(xí)！你們這么晚遇到的（MBA MEM MPA EMBA MPACC）選校、初試、初面試、復(fù)試、轉(zhuǎn)學(xué)導(dǎo)師陳琳老師，至今已陪伴1000名學(xué)生考取各自所在學(xué)校的MBA MEM MPA EMBA MPACC理想的學(xué)校。