一、招聘留學咨詢顧問要求

1. 具備海外留學或國內外高等教育背景，有海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先；

2. 具備良好的溝通技巧及文字表達能力，中英文流利；

3. 具備良好的團隊合作精神，責任感強，能承受較大的工作壓力；

4. 具備一定的市場營銷經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡營銷技術；

5. 具備良好的服務意識，善于接受建議，積極主動；

6. 具備良好的時間管理能力，較強的執(zhí)行力，能獨立完成工作任務。

二、留學咨詢職業(yè)規(guī)劃

1. 了解市場并分析客戶需求：需要深入了解留學市場，了解客戶需求，提供有效的留學咨詢服務；

2. 提供專業(yè)的留學咨詢服務：根據(jù)客戶的留學要求，指導客戶選擇合適的留學方向，提供客戶的留學咨詢服務；

3. 根據(jù)市場需求，組織相關活動：根據(jù)客戶的需求，組織相關的海外招生宣講會、活動，以及專業(yè)的留學講座等；

4. 提供客戶服務：負責客戶的日常咨詢服務，維護客戶關系，積極推介公司產(chǎn)品，提供及時有效的咨詢服務；

5. 宣傳推廣公司產(chǎn)品：利用多種渠道，不斷推廣公司服務，宣傳公司產(chǎn)品；

6. 完成其他工作任務：完成上級領導交辦的其他工作任務。

招聘留學咨詢顧問，是留學咨詢行業(yè)的重要職位，在留學咨詢職業(yè)規(guī)劃中，要求招聘者具備海外留學或國內外高等教育背景，有海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先；具備良好的溝通技巧及文字表達能力，中英文流利；具備良好的團隊合作精神，責任感強，能承受較大的工作壓力；具備一定的市場營銷經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡營銷技術；具備良好的服務意識，善于接受建議，積極主動；具備良好的時間管理能力，較強的執(zhí)行力，能獨立完成工作任務。

作為留學咨詢顧問，主要職責包括：了解市場并分析客戶需求，提供專業(yè)的留學咨詢服務，根據(jù)市場需求，組織相關活動，提供客戶服務，以及宣傳推廣公司產(chǎn)品等。需要留學咨詢顧問不僅要具備一定的專業(yè)背景知識，還要擁有良好的溝通能力、市場營銷技能、客戶服務意識以及較強的時間管理能力等。

總之，留學咨詢職業(yè)規(guī)劃要求招聘的顧問需要具備良好的專業(yè)知識、溝通能力、市場營銷技能、客戶服務意識以及較強的時間管理能力，以完成職責所需要的各項工作。招聘留學咨詢顧問既可以提供客戶的留學咨詢服務，又可以豐富客戶的留學經(jīng)歷，實現(xiàn)自我價值。