本文從歷史演變、法律規(guī)定、實(shí)踐方式三個(gè)方面，回答了“在外國(guó)留學(xué)能在外國(guó)上班嗎”的問(wèn)題，總結(jié)出外國(guó)留學(xué)生可以在外國(guó)上班，但需要在當(dāng)?shù)厣暾?qǐng)和符合相應(yīng)條件。

大綱：

1. 歷史演變

2. 法律規(guī)定

3. 實(shí)踐方式

1. 歷史演變

隨著全球化的發(fā)展，越來(lái)越多的開(kāi)放了留學(xué)生做兼職工作的權(quán)利，以前國(guó)外的留學(xué)生只能在學(xué)校里找到一些有限的兼職機(jī)會(huì)，但是現(xiàn)在，很多都開(kāi)放了外國(guó)留學(xué)生就業(yè)的權(quán)利，允許他們?cè)谕鈬?guó)上班。

2. 法律規(guī)定

不同對(duì)外國(guó)留學(xué)生上班有不同的法律規(guī)定，有的允許外國(guó)留學(xué)生在當(dāng)?shù)厣习?，而有的則不允許外國(guó)留學(xué)生在當(dāng)?shù)厣习?。在歐洲，很多允許外國(guó)留學(xué)生在該國(guó)上班，但是需要符合一定的條件，比如簽證，營(yíng)業(yè)執(zhí)照等。美國(guó)也有一定的規(guī)定，外國(guó)留學(xué)生可以在美國(guó)上班，但是要遵守一定的規(guī)定，比如要持有一定的簽證，還要取得工作許可等。

3.實(shí)踐方式

外國(guó)留學(xué)生要在外國(guó)上班，首先要在當(dāng)?shù)厣暾?qǐng)工作簽證，然后依據(jù)當(dāng)?shù)胤梢?guī)則，符合一定條件，比如持有合法的簽證，取得工作許可證等，才能夠在外國(guó)上班。此外，外國(guó)留學(xué)生還可以通過(guò)暑期實(shí)習(xí)或者學(xué)校的助學(xué)金項(xiàng)目，在外國(guó)找到兼職工作的機(jī)會(huì)。

結(jié)論：總之，外國(guó)留學(xué)生可以在外國(guó)上班，但需要在當(dāng)?shù)厣暾?qǐng)和符合相應(yīng)條件。