南京留學人員聯(lián)誼會的細則是為了規(guī)范南京留學人員的行為，提供具體的指導方針，以確保南京留學人員的權益得到保障，推動南京留學人員的發(fā)展。

1. 南京留學人員聯(lián)誼會的細則明確，南京留學人員應該遵守中華人民共和國的法律和國際公約，尊重當?shù)氐娘L俗習慣，積極參加學習、社會實踐和文化活動，嚴格遵守學校、單位或社會組織的規(guī)章制度，積極參與留學人員聯(lián)誼會的活動，維護聯(lián)誼會的形象和社會穩(wěn)定。

2. 南京留學人員聯(lián)誼會的細則指出，留學人員應該積極參加國內(nèi)外社會實踐活動，拓展社會聯(lián)系，提高學術能力和職業(yè)技能，豐富個人經(jīng)歷，增強社會責任感，充分發(fā)揮自身價值，積極參加留學人員聯(lián)誼會的活動和公益事業(yè)，更好地為發(fā)展做出貢獻。

三、留學生歸國之后的發(fā)展機遇

隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，留學生歸國之后擁有了更多的發(fā)展機遇。一方面，政府為留學生提供了優(yōu)厚的福利待遇，如政府助學貸款、畢業(yè)生就業(yè)補貼、專業(yè)技能培訓、職業(yè)發(fā)展指導等。另一方面，學校和企業(yè)也為留學生提供了實習機會、就業(yè)機會等。

1. 由政府提供的發(fā)展機遇

政府為留學生提供了多種形式的發(fā)展支持，如政府助學貸款、畢業(yè)生就業(yè)補貼、專業(yè)技能培訓、職業(yè)發(fā)展指導等，大大拓展了留學生歸國之后的發(fā)展機遇。

2. 由學校提供的發(fā)展機遇

學校也為留學生提供了實習機會，可以讓留學生在校園內(nèi)學習實踐，提高專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，為日后的就業(yè)奠定堅實的基礎。

3. 由企業(yè)提供的發(fā)展機遇

企業(yè)也為留學生提供了就業(yè)機會，讓留學生能夠在企業(yè)中獲得更多的發(fā)展機會，發(fā)揮自身的價值，為企業(yè)發(fā)展做出貢獻。

綜上所述，南京留學人員聯(lián)誼會的細則為留學人員提供了行為準則和指導方針，以保障留學人員的權益。此外，隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，留學生歸國之后也擁有了更多的發(fā)展機遇，政府、學校和企業(yè)紛紛為留學生提供了多種形式的支持和幫助，幫助留學生更好地實現(xiàn)自身價值，為我國的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

南京留學人員聯(lián)誼會事務細則和留學生歸國之后的發(fā)展機遇是南京留學人員發(fā)展的兩個重要方面。南京留學人員聯(lián)誼會的細則旨在為留學人員提供行為準則和指導方針，以保障留學人員的權益，推動南京留學人員的發(fā)展。此外，隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，留學生歸國之后也擁有了更多的發(fā)展機遇，政府、學校和企業(yè)紛紛為留學生提供了多種形式的支持和幫助，讓留學生能夠更好地實現(xiàn)自身價值，為我國的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。只有留學人員認真遵守南京留學人員聯(lián)誼會的細則，并積極利用歸國之后政府、學校和企業(yè)提供的發(fā)展機遇，才能獲得成功。