德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難情況分析，強(qiáng)調(diào)了德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，遇到的文化適應(yīng)、社會(huì)適應(yīng)、就業(yè)等問(wèn)題，并對(duì)其解決方案作出了建議。

1、 德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難的原因

（1）文化適應(yīng)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，面臨著文化轉(zhuǎn)換的難題，從歐洲文化到中國(guó)文化的轉(zhuǎn)變，會(huì)給他們帶來(lái)一定的壓力，比如，從歐洲的習(xí)俗中轉(zhuǎn)變到中國(guó)的習(xí)俗，比如餐食禮儀，社交場(chǎng)景，應(yīng)酬禮儀等；

（2）社會(huì)適應(yīng)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，需要重新適應(yīng)中國(guó)的社會(huì)環(huán)境，這和德國(guó)的社會(huì)文化有很大的不同，他們需要學(xué)習(xí)中國(guó)的社會(huì)環(huán)境，比如新聞媒體、法律法規(guī)、社會(huì)環(huán)境等；

（3）就業(yè)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，在就業(yè)上也是一大難題，由于德國(guó)的教育水平高，但很多企業(yè)并不重視，因此，德國(guó)留學(xué)生在就業(yè)上存在著比較大的差異，他們需要學(xué)會(huì)如何去把握機(jī)遇，找到合適的工作。

2、 德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難的解決方案

（1）文化適應(yīng)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，要想解決文化適應(yīng)的問(wèn)題，首先應(yīng)該多花時(shí)間去了解中國(guó)的文化，比如中國(guó)的傳統(tǒng)文化、歷史文化、飲食文化等，多參與當(dāng)?shù)氐恼Z(yǔ)言、文化等活動(dòng)；

（2）社會(huì)適應(yīng)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，遇到社會(huì)適應(yīng)問(wèn)題，可以考慮多參與當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)活動(dòng)，多了解當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)狀況，多接觸當(dāng)?shù)氐娜?，吸收?dāng)?shù)氐奈幕?/p>

（3）就業(yè)

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)后，解決就業(yè)問(wèn)題，可以多參加招聘會(huì)，多接觸當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)，加強(qiáng)簡(jiǎn)歷的填寫，增加面試的實(shí)力，以及熟悉當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)市場(chǎng)等。

3、 結(jié)論

德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難，主要表現(xiàn)在文化適應(yīng)、社會(huì)適應(yīng)和就業(yè)三個(gè)方面，要解決這些問(wèn)題，應(yīng)該多參與當(dāng)?shù)氐奈幕?、社?huì)活動(dòng)，熟悉當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)狀況，加強(qiáng)簡(jiǎn)歷的填寫，增加面試的實(shí)力，以及熟悉當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)市場(chǎng)等。本文通過(guò)分析德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難的原因和解決方案，提出了一些建議，希望能給德國(guó)留學(xué)生帶來(lái)幫助。

本文就德國(guó)留學(xué)生回國(guó)艱難情況進(jìn)行分析，指出了文化適應(yīng)、社會(huì)適應(yīng)和就業(yè)三個(gè)方面回國(guó)艱難的原因，并介紹了解決方案，提出了一些建議，希望能給德國(guó)留學(xué)生帶來(lái)幫助。