辭職社保是指職工因主動辭職、被解雇或公司破產(chǎn)而終止勞動關系時，為了解決其在失業(yè)期間的基本生活和醫(yī)療費用，由用人單位和職工承擔一定比例的社會保險費，給予職工一定的社會保險待遇，以保障其在失業(yè)期間的基本生活和醫(yī)療費用。

二、辭職社保的繳納

1. 用人單位需繳納的社保費用

辭職社保費用由用人單位和職工分別承擔，用人單位主要承擔失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費、醫(yī)療保險費等。

2. 職工需繳納的社保費用

職工在辭職時，需要繳納失業(yè)保險費、養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費等，具體費用根據(jù)不同地區(qū)的社保政策有所不同。

三、辭職社保的申請

1. 申請條件

辭職社保的申請條件一般要求，職工在辭職前滿足一定的繳納期，例如：在某地區(qū)要求職工少繳納了6個月的社保后才能夠申請辭職社保；在某地區(qū)則要求職工少繳納了9個月的社保后才能夠申請辭職社保。

2. 申請材料

職工在申請辭職社保時，需要提交一定的材料，包括身份證、社?？?、職工辭職證明等，具體材料根據(jù)不同地區(qū)的社保政策有所不同。

四、辭職社保的續(xù)繳

職工在辭職后，如果想要繼續(xù)享受社保的保障，需要按照規(guī)定的繳納標準繼續(xù)繳納社保費用，這樣才能保證在失業(yè)期間仍然能夠享受社保的相關待遇。

五、辭職社保的發(fā)放

職工在符合申請條件、提交申請材料后，可以向當?shù)氐纳绫２块T進行申請，經(jīng)審核確認后，職工將會按照規(guī)定收到社保發(fā)放。

六、辭職社保的注意事項

1. 職工在申請辭職社保時，一定要遵守當?shù)氐纳绫Ｕ?，確保申請材料的準確性和完整性，以免影響獲得社保的發(fā)放。

2. 職工在續(xù)繳社保費用時，一定要按照規(guī)定的時間和繳納標準續(xù)繳，以保證自己能夠順利享受社保的相關待遇。

3. 職工在申請辭職社保后，一定要定期查看自己的社保檔案，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不符合實際情況的社保記錄，以免影響自己的社保發(fā)放。

辭職社保是為了保障職工在失業(yè)期間的基本生活和醫(yī)療費用，由用人單位和職工分別承擔一定比例的社會保險費，給予職工一定的社會保險待遇。申請辭職社保時，職工需要滿足一定的繳納期，并提供一定的材料，如果想要繼續(xù)享受社保的保障，需要按照規(guī)定的繳納標準繼續(xù)繳納社保費用。申請辭職社保后，職工需要定期查看自己的社保檔案，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不符合實際情況的社保記錄，以免影響自己的社保發(fā)放。

辭職是職工自由選擇的權(quán)利，但是職工在辭職時也要注意社保的相關事宜，以確保自己的社保能夠順利發(fā)放。因此，職工在辭職前，要做好辭職社保的相關準備，確保自己的社保發(fā)放不會受到影響。

在職工辭職的過程中，社保是一件重要的事情，職工在辭職前要了解自己的社保情況，確保自己能夠在失業(yè)期間得到足夠的社保保障。職工在申請辭職社保時應注意申請條件和材料準確性，申請后還要定期查看社保檔案，確保社保的發(fā)放正常進行。