一、留學生為何在國外就業(yè)難

1. 留學生在外國人才市場上的競爭激烈。由于外國本地擁有者的優(yōu)勢，留學生往往無法與之競爭。

2. 留學生需要更長的時間來適應外國的文化、語言、環(huán)境和社會，因此他們在申請工作時缺乏優(yōu)勢。

3. 由于技能不足和缺乏實踐經(jīng)驗，留學生往往無法勝任外國市場上的職位。

二、留學生應該如何在國外就業(yè)

1. 了解當?shù)氐木蜆I(yè)市場，了解需求和招聘情況，以便找到合適的職位機會。

2. 加強專業(yè)技能，提升自身的競爭力，例如外語能力、計算機技能等，以期獲得更多的機會。

3. 對于某些行業(yè)，可以嘗試實習，以獲得實際的經(jīng)驗，提升自身的競爭力。

4. 通過社交媒體等平臺，與當?shù)氐钠髽I(yè)進行接觸，以期獲得更多的就業(yè)機會。

三、政府應該如何幫助留學生就業(yè)

1. 建立外國就業(yè)指導中心，為留學生提供就業(yè)指導和培訓，以幫助他們提升就業(yè)能力。

2. 建立外國就業(yè)指導網(wǎng)站，收集的就業(yè)信息，以便留學生可以及時了解的就業(yè)信息。

3. 與當?shù)卣推髽I(yè)合作，為留學生提供就業(yè)機會，以幫助他們?nèi)谌氘數(shù)氐木蜆I(yè)市場。

四、結(jié)論

留學生在國外就業(yè)難，是由于當?shù)厝藱?quán)優(yōu)勢、技能技巧缺乏以及語言文化環(huán)境的不適應所造成的。政府應該建立外國就業(yè)指導中心，定期發(fā)布就業(yè)信息，與當?shù)仄髽I(yè)合作，以便給留學生提供更多的就業(yè)機會。同時，留學生也應該努力提高自身的技能水平，以搶占更多的就業(yè)機會。

　　近，隨著中國留學生數(shù)量的不斷增加，留學生在國外就業(yè)的問題也受到了越來越多的關(guān)注。雖然留學生的就業(yè)問題被認為是一個比較復雜的問題，但是通過政府和留學生的共同努力，我們有理由相信，留學生們可以在國外找到更多的就業(yè)機會，并在就業(yè)領(lǐng)域取得成功。

近年來，中國留學生數(shù)量不斷增加，留學生在國外就業(yè)的問題也受到越來越多的關(guān)注。然而，留學生在國外就業(yè)難度也是不容忽視的。由于外國本地擁有者的優(yōu)勢，留學生往往無法與之競爭；再加上技能不足、缺乏實踐經(jīng)驗等問題，許多留學生在國外就業(yè)的道路也充滿了挑戰(zhàn)。

為了幫助留學生解決就業(yè)問題，政府應該積極采取行動，建立外國就業(yè)指導中心，定期發(fā)布就業(yè)信息，與當?shù)仄髽I(yè)合作，以便給留學生提供更多的就業(yè)機會。同時，留學生也應該努力提高自身的技能水平，例如外語能力、計算機技能等，以期獲得更多的機會。只有政府和留學生相互配合，才能讓留學生真正融入當?shù)氐木蜆I(yè)市場，實現(xiàn)自身的就業(yè)夢想。